Parce que nous savons que les premiers jours de prise de fonction sont cruciaux pour l’avenir et la réussite de vos futures missions, nous mettrons tout en œuvre pour faciliter votre intégration et vous permettre de découvrir à votre rythme votre nouvel environnement de travail.

C’est pourquoi, chaque nouvel entrant bénéficie d’un parcours d’intégration personnalisé au cours duquel son manager lui fait découvrir chaque service, poste et collaborateur.

Ce moment de découverte est l’occasion de mieux appréhender nos méthodes de travail, notre démarche qualité, nos valeurs et d’aller à la rencontre de vos futurs collègues et managers pour nouer des liens privilégiés et durables.

Selon les postes et les missions, ce parcours peut aller d’une semaine à un mois :

• Visite des sites
• Rencontres avec les différents acteurs
• Accompagnement terrain par votre manager ou un collègue expérimenté
• Définition d’un plan de formation si besoin